该局将创建“诚信守法企业”列入年度普法要点，下发创建活动实施意见，借助“法律进企业”活动载体，组织普法讲师团和法治宣传志愿者开展精准化企业普法，加强宪法学习宣传和社会主义法治理念教育，提升企业知法守法水平。

加强企业学法阵地建设，建立健全企业干部职工法律学习制度；定期不定期开展企业家学法活动，重点宣传《劳动法》《劳动合同法》《妇女权益保障法》《劳动争议调解仲裁法》等法律法规；畅通“12348职工维权热线”，积极为职工提供法律咨询和法律援助，维护职工合法权益。

明确“诚信守法企业”评选活动须过“三道关”，即验收关、整改关、公示关；进一步完善评选程序，通过实地考查、综合评估、社会公示等流程，确定受表彰单位；严格复评机制，对企业出现非法生产经营活动、偷漏税款、不执行国家金融和财务管理制度等八项行为予以“一票否决”。